岗位职责：

1. 市场战略与渠道规划：

- 负责制定银发用户（50岁以上中老年群体）市场的商务拓展战略，挖掘线下基于中老年用户集中出现的场景进行拉新企微的用户规模增长，同时可开发养老、医疗、健康、文娱等领域的合作机会。

- 分析行业趋势，定位目标客户（如养老机构、医疗机构、社区服务中心、保险公司等），设计差异化合作模式。

2. 渠道开发与资源整合：

- 开拓线上线下渠道（如社区、医疗机构、老年大学、电商平台等），建立长期稳定的合作关系。

- 整合政府、行业协会、公益组织等资源，推动政策支持或联合项目落地。

3. 商务谈判与合作落地：

- 主导合作谈判，签订商业协议，协调内外部资源确保项目执行。

- 设计针对银发用户的产品/服务推广方案（如会员体系、定制化服务等）。

4. 数据管理与优化：

- 监控渠道效果，分析用户行为数据，优化合作策略并提升转化率。

- 定期输出市场洞察报告，为产品迭代提供建议。

5. 团队协作与品牌建设：

- 联动产品、运营、市场团队，推动银发用户增长目标的达成。

- 代表企业参与行业活动，提升品牌在银发经济领域的影响力。

任职要求：

1. 经验背景：

- 3年以上商务拓展、渠道运营经验，有养老、医疗、健康、消费品等行业资源者优先。

- 熟悉银发用户需求及消费行为，有成功合作案例（如老年教育、健康管理、保险产品等）。

2. 核心能力：

- 出色的商务谈判和资源整合能力，能独立完成从0到1的渠道搭建。

- 具备数据敏感度，能通过分析优化合作策略。

- 对政策敏感（如国家养老产业政策、医保政策等）。

3. 个人特质：

- 耐心及责任心强，适应高频出差或社区走访。

- 具备同理心，能精准理解银发群体需求。

4. 加分项：

- 有政府关系或行业协会资源者优先。

- 熟悉私域流量运营或社群营销模式，熟知银发市场中的私域打法，并不断探索新玩法。