工资薪资构成及福利介绍
1、无责底薪7k，交通补助200，提成按照当月实销发放，做多少拿多少，无封顶机制全凭自己努力。（薪资每月10号、提成每月15号，员工无需压任何费用。）

2、社保类型：入职缴纳五险一金。

3、年终会根据实销及个人表现等进行表彰及嘉奖。

4、每季度一次聚餐或团建活动）不占用休息时间，如占用安排工作日调休）每年1次公司旅游。

公司基础介绍及未来发展：

1.我司与2013年在沪开始发展，目前主营是多个产品的全国总代以及省级代理，两位老板从最开始的临床代表一步步脚踏实地的用13年走到今天一个年销售额几个小目标的公司离不开的是对事的认真、对人的感恩。

2.在目前大环境持续压缩下未来的市场注定了我们这类大包公司必然要剔除中间商（小包公司）但是新药的开发也是我们这类公司的任务，这该怎么办呢？所以我们与2025年初开始尝试从原来的代理公司开始转型，成立自己的自营团队，分销团队在资金上为我们提供支持，而我们则要快速抢占市场，毕竟现在大家都在转型如果慢了就必然会被淘汰。

岗位职责：

1.负责我自己的总代产品在医疗机构的推广。

2.负责与市场中高层领导对接为将来公司产品的开发以及个人人脉拓展做提前的铺垫。

3.配合销售团队完成年销售目标。

任职资格：
1、年龄：30周岁及以下。
2、学历：中专及以上即可。
3、对销售工作充满热情，想在上海闯出一片天地。
4、工作态度端正，责任心强，具备团队协作意识。
5、思维清晰，具有较强的文字和演讲表达能力，抗压能力强。
6、无不良嗜好。



老板很人性化，公司气氛非常良好，有无经验皆可，主要希望你健谈，有干劲。