岗位职责

1. 负责商用车转向系统（机械转向 / 动力转向 / 电动助力转向）方案设计、技术开发路线、匹配设计、零部件选型与参数匹配；

2. 根据总布置要求进行转向系统布置方案设计，完成系统硬点确定，性能匹配分析计算，运动分析及间隙检查。装配工艺性检查，出具相应计算分析报告；

3. 负责分管零部件开发过程中技术文件的输出和管理及对PPAP文件的编写；

4. 负责转向系统分管零部件的质量改进及验收、设计优化及降成本工作，持续优化产品性能；

5. 跟踪转向系统新技术（如线控转向）发展趋势，推动技术迭代与产品升级。

任职要求

1. 本科及以上学历，车辆工程、机械工程等相关专业；

2. 5年以上商用车转向系统设计经验，熟悉动力转向器、EPS 等核心部件工作原理；

3. 掌握仿真及设计软件，具备转向系统参数匹配与性能分析能力；

4. 了解商用车转向系统相关法规，具备试验方案设计与问题排查经验；

5. 严谨细致，具备良好的沟通协调能力与团队合作精神。

福利待遇

1. 薪资面议，根据经验与能力灵活调整；

2. 基本工资/加班工资/项目奖金/

3. 节日福利/五险一金/带薪年假/单身宿舍

4. 年终奖金/出差补助/工作用餐/年度旅游