1、预算管理：统筹所负责公司年度预算的编制，跟踪分析预算执行情况及经营状况，根据预算执行结果结果对实际经营指标进行修正，向集团领导作出汇报，开展预算体系标准体系建立；

2、经营分析：深入业务板块经营层面分析，包括月度、半年度、年度经营分析报告等，提供财务专业意见与建议；对在经营过程中出现的问题及风险点作出提示与建议；

3、目标考核：提供与经营业绩考核相关的财务数据，提出主要经营指标年度考核建议值、年度重点工作任务完成标准，跟踪目标完成情况，参与各公司经验目标考核；

4、人员管理：有效做好财务部门及人员的管理，提高财务工作效率。

岗位要求：

1、财会管理类相关专业统招本科及以上学历，熟悉商业地产经营模式；

2、5年及以上财务管理岗位工作经验，擅长预算管理、经营分析等模块；

3、较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力；

4、良好的组织、协调、沟通能力，和团队协作精神，具备抗压能力。