任职资格：

1、行政管理或品质质检相关专业大专以上文化程度 。

2、从事大中型企业计划运营、酒店管理、餐饮、工程、培训、物业、财务、建筑、人事管理等相关岗位3年以上工作经验。

3、在星级酒店管理计划运营、酒店管理、餐饮、工程、培训、物业、财务、建筑、人事管理经验者优先。

岗位职责：

根据公司的总体战略目标，督促公司年度目标的推进与大要事的落实；建立和完善公司的运行体系；

1、协助领导梳理完善公司组织架构，完善运行体系和管理制度。

2、搞好队伍建设，抓好各项品质质检工作任务。

3、公平、公正、公开的做好绩效考核和测评排序管理

4、督促和抽查检查各部司工作完成情况。

5、跟进片区房地产开发一、二、三急节点计划，加强过程管控，纠偏和预警。

6、发现问题作出整改并落实。