【岗位职责】
1、负责管辖校区的运营、招生管理工作；根据公司制定的工作目标制定营销策略和执行计划，确保完成目标；
2、负责招生区域的品牌推广，渠道开发和维护；
3、负责对团队员工工作培训与指导，提高员工专业技能和业务知识，定期对员工表现进行评估；帮助员工解决工作中遇到的问题，提高资源转化率；
4、负责团队员工的日常管理，团队建设并激励校区员工工作绩效，建立和谐、高效的员工团队；对团队人员工作行为、劳动纪律、工作过程进行监督把控，总结问题、提出整改方案；
5、对外公共关系的维护，校区突发事件的处理。
【任职要求】
1、统招本科及以上学历，3年以上教育培训行业的从业背景；
2、有较好的沟通协调能力、应变能力及团队管理能力；
3、了解教育培训市场，具有成功的独立运作校区的经验和能力；
4、具备一定的专升本知识及丰富的招生教务管理经验者优先。
【工作时间】
8：30-12：00， 14: 30-18:00，月休六天+法定节假日+带薪寒暑假，每月休不完的休息可以累计调休。
【工作地点】（可就近分配或总校提供住宿）
滨河总校区：郑州市经开区第十六大街与南三环交叉口大健康产业园4栋新世纪专升本
杨金路分校：郑州市金水区宝瑞路郑州市聚方科技园新世纪专升本
龙子湖校区：郑东新区龙子湖太格茂11楼1124新世纪专升本
象湖东/西校区：郑州市中牟县平安大道与春风街交叉口西南500米新世纪专升本
南龙湖校区：河南工业贸易职业学院对面坤达祥龙城商铺2楼新世纪专升本
马寨校区：郑州市二七区工业路51号河南建筑职业技术学院北门新世纪专升本
北林校区：郑州市金水区润达商务315新世纪专升本
港区校区：郑州市航空港区水环学院南门新世纪专升本
【薪酬福利】（上不封顶）
管理级员工月收入1.5W-2W以上
薪资构成：基本薪资（无责）+岗位工资+管理津贴+提成奖金+工龄奖+全勤奖+学历补助+其他补贴；工作经验丰富者底薪根据实际情况进行调整。
基本福利：五险+商险+带薪假期（寒暑假、年假、婚丧假、产假）
【更多信息】
1、工作性质：无电话以及电销或网销，配备工作号；
2、培训机制：一经录取，可享受完整的岗前培训及定期的岗位培训；
3、职业通道：健全完善的成长晋升制度，主管---分校校长--片区校长；
4、人文关怀：校区免费配备公车+提供住宿+加班调休+部门不定期团建，并为员工准备各种温馨礼品，生日福利，法定节假日的福利；
工作氛围轻松愉快，团队成员年轻有活力有颜值~