岗位内容:
1. 全面负责分公司筹备建设、经营管理、风险控制工作，制定分支机构业务发展策略和经营计划并组织实施，完成公司下达的年度经营目标；
2. 根据公司总体业绩目标及分支机构发展需要，组建、管理团队，制定推广当地市场开发策略，推动分支机构各项业务开展，并大力拓展创新业务；
3. 依据分支机构所在地市场特点，制定有效的分支机构管理制度，并确保合规执行；
岗位要求:
1、21-45周岁以内，大专中专及以上
2、有责任心，有耐心，会主动学习
3、有团队管理经验者优先录用
4、周末双休，节假日正常休息
5、上午8:30-11:40 下午14:00-17:30