岗位职责：
1.根据公司的销售目标制定制定销售计划，完成销售任务；
2.负责销售合同的跟进洽谈；
3.对团队工作能合理分配，对业务员的管理工作；
4.管辖区域活动策划及谈判；部门费用的合理把控；
5.每月管辖区域回款跟踪及下月工作规划；
6.部门间的有效沟通；
7.领导给予的其他工作内容。
岗位要求：
1.良好的心理承受力，强烈的目标干，乐观积极向上；
2.较好的团队合作能力、沟通能力和亲和力；
3.吃苦耐劳，知人善用。
4.必须要有1--2年以上商超业务工作经验