朝九晚六 周末双休 支付行业，有能力可谈管理岗

工作内容：
1、通过零售商、分销商等合作伙伴和销售渠道进行间接销售，并提供服务支持。
2.依据公司战略规划，参与制定渠道开发方案
3.对区域内行业客户进行分类，做好渠道发展规划，拓展渠道代理商
4.完善渠道管理体系，负责代理商的招募、运营管理、激励淘汰等
5.为代理商提供业务指导培训，协同代理商完成渠道销售任务
6.及时处理渠道问题，协调解决代理商反映的情况，妥善处理客户投诉

任职资格：
1、30岁以上，男女不限，不看学历只看能力，对销售感兴趣！
2、具备较强的沟通、谈判能力，责任心强；
3、普通话标准，沟通表达能力佳，抗压性强

薪资福利：
1、法定节假日、节日礼品、婚假、工龄奖等
2、底薪4000-6000+全勤100+提成（新增+存量）+社保+其他福利
3、扁平化管理、晋升机制透明、定制培养计划
4、公司属于快速成长期，业内头部公司平台，产品热度极高
5、培训丰富：各部门的培训机会繁多

工作挑战与机遇：公司处在快速发展期，对您个人的职业生涯会带来高价值的机遇与挑战，欢迎您来和公司一起发展成长！