岗位职责：
1、主持公司日常运营管理工作，组织公司总经理办公会议，协调、检查和督促各部门的工作，并定期汇报至集团；
2、负责执行集团各中心出台各项管理制度在公司范围内的宣贯、推行和落地实施；
3、负责制定各部门年度目标，目标分解至公司各部门，监督实施过程，控制风险并达成目标；
4、负责公司中高层干部和业务骨干的培养
5、负责公司各模块主管以上人员责任划分，工作分解、过程管控，结果考核等工作；
6、负责公司与集团内部各中心的对接、协调及联合工作的开展；
7、负责对总部各中心提案业务流程优化、模式改革，以提高效率，对总部中西拟定的此类工作贯彻执行；
8、负责员工发展工作在公司的实施，选把和培养人才，保障工作条件，激发工作热情；
9、负责组织完成集团下达的其他临时性、阶段性工作和任务，解决各模块突发问题；
10、负责完成总部中心安排的其他相关工作。
任职要求：
1.本科及以上学历，管理类、化学生物类、植保农学类等相关专业毕业。
2.具有5年以上企业经营管理经验，能独立制定公司经营规划、年度经营计划、经营分析等，业绩突出者优先；
3.熟悉农药行业相关法律法规及政策，具有履行岗位职责必须的专业知识和业务水平；
4.具备敏锐的洞察力及良好的外联、公关能力；
5.具有较强的组织领导、综合协调、表达沟通能力。