工作职责：

1、依据门店营运SOP，辅助直系负责人完成门店日常营运标准、货物管理等各项标准提升和落地；

2、掌握门店货物管理标准及要求，牢记门店四大意识及5大工作站的SOP，并按相关要求作业；
3、依据服务标准，独立处理顾客日常投诉事件，支撑门店健康运营；
4、依据营运情况，实时掌握门店工作站不同营运状态及工作标准，确保门店营运正常进行。

任职资格：

1、形象好，气质佳，热爱餐饮行业，吃苦耐劳，有团队意识;
2、身体健康，持有餐饮健康证;
3、亲和力强、善于沟通、具备良好的判断力和人际关系能力应变与问题解决能力；
4、具备优秀的沟通和协调能力，服从调遣。