岗位职责
- 配合总公司开展行政事务协调，负责公司文件及档案管理工作。
- 配合总公司财务部完成出纳工作，熟悉会计法规及税务知识。
- 配合总公司推进人力资源工作，包括员工入职、离职手续的办理，以及考勤、员工档案、绩效考核的管理。
- 负责员工五险一金、补充医疗、生育津贴等手续办理。
- 公司日常办公用品采购。
- 处理公司内部通知的上传下达，确保各部门之间的顺畅协作。
- 负责公司日常行政事务的管理与执行，包括办公环境维护、办公用品采购与管理、会议安排等。
- 完成领导交办的其他临时性任务。
任职要求：
1、统招本科及以上学历，5年以上工作经验，有人力资源或环境科学等相关专业背景；
2、有良好的沟通力和语言表达能力，有团队合作意识和较强的执行力；
3、对工作有责任心、细心，勤奋、敬业；
4、熟练使用各种办公软件。