岗位内容：
1. 根据厂家下达的年纪销售目标，协助公司总经理，制定年度销售战略。结合市场需求变化，制定并适时调整阶段性销售策略。
2. 负责研读并领会厂家下发的商务政策，在厂家销售政策的框架内，根据市场变化，把控销售价格。
3. 总体监控销售计划完成的进度，并对销售顾问、销售支持人员的工作进行方向性指导。

任职要求：
1. 汽车或市场营销等相关汽车专业优先；
2. 了解汽车行业市场、掌握汽车方面的专业知识，具有良好的营销思路；了解产品知识，熟悉业务流程及厂家关于销售的相关政策，基本的财务和法律知识；
3. 良好的团队领导能力、关系建立能力、沟通能力和冲突解决能力，具有较强的理解力和执行力；
4. 5年以上汽车行业销售经验，其中至少3年的团队管理经验；