岗位职责：

1、负责董事长日常行政事务，董事长出行接送、访客接待，董事长办公室的环境管理、物品采购；

2、严格管控董事长办公室秩序，落实到访人员预约制度，保证董事长工作顺畅；

3、负责公司会议的筹备、通知并记录、整理、存档会议纪要以及董事长会议资料的发放和收集，机要文件的接收、传阅、保管工作；
4、督导检查董事长会议精神的落实。上传下达，做好登记、反馈工作；
5、负责运维部数据报表及工作日志的收集整理工作；
6、完成董事长安排的其他工作及办公室部分行政工作。

任职要求：
1、年龄22-32岁，本科及以上学历，身材匀称、五官端正、举止大方，形象气质佳优先，优秀的应届毕业生也可考虑；
2、具有较强的执行力、应变能力、沟通协调能力、逻辑思维能力和文字表达能力；
3、熟练使用常用办公软件；
4、爱岗敬业、细致认真，有较强的抗压能力、团队意识。

职位福利：

综合薪酬：15000元—30000元/月 五险一金、带薪年假、年终绩效奖金