公司简介：我公司系省属国有大型旅游企业，致力于打造高品质的体育旅游产品和服务，推动文化体育旅游产业创新发展。现因业务拓展需要，诚聘旅游事业部负责人一名，全面负责旅游事业部的经营管理、业务拓展及团队建设，助力企业实现战略目标。
任职要求
岗位职责：
1、制定并实施体育旅游事业部发展战略和年度经营计划， 定期分析经营数据，优化业务策略，确保年度经营目标达成；
2、负责旅游产品（如主题线路、定制游、文旅融合项目、研学旅行、会展旅游等）的策划、开发和优化，挖掘旅游资源，设计差异化、高附加值的旅游项目，提升市场竞争力；
3、统筹旅游项目的落地执行，包括票务运营、同业批发、会议会展、研学项目等，确保运营效率、服务质量和客户满意度；监控项目进展，优化流程，控制成本，提升盈利能力；
4、制定市场拓展策略，开发B端（企业、机构、旅行社同业）和C端客户资源，扩大市场份额； 策划线上线下营销活动，提升品牌影响力，推动业务增长。
5、搭建并培养高效团队，明确分工与考核机制，提升团队凝聚力和执行力，负责部门日常管理，协调内外部资源，确保目标达成。
工作经验：
1、8年以上旅游行业经验，5年以上团队管理经验，熟悉旅游产品开发及全流程运营；
2、 具备**票务运营、同业批发、会议会展、研学项目**等实操经验者优先；
3、有国企、大型文旅企业、知名OTA平台或旅行社同业资源者优先；
核心能力:
1、 具备战略思维，能够制定并分解经营目标，推动落地执行；
2、敏锐的市场洞察力，能精准把握行业趋势和客户需求；
3、 具备创新思维和商业策划能力，有成功旅游项目案例者优先。
其他要求：
1、 责任心强，抗压能力佳，适应阶段性出差；
2、 对国有企业的管理模式和文化有深刻理解。
薪酬福利:
1、周末双休、节假日福利、餐补、交通补贴、加班、出差补贴、项目提成；
2、广阔的职业发展平台，参与重大文旅项目的机会。