岗位职责：

1.战略规划与执行：根据公司整体发展战略， 设定并分解年度销售目标，确保目标达成。

2.销售管理与运营：制定销售流程、政策和规范，组织实施销售活动，提高销售效率和客户满意度。
3.团队建设与人才培养：招聘、选拔、培养及考核销售团队成员，构建高效、专业的团队，做好日常管理。

4.数据分析与决策支持：参与制定销售预算，并对预算执行情况进行监控， 定期分析销售数据，确保销售费用的有效控制。
5.跨部门协作与沟通：整合销售、产品、市场客服等部门资源，推动跨部门协同，共同完成公司整体业务目标。

任职资格：

1.有3年以上临床销售管理经验，从事过相关基因检测项目、LDT销售、有医学检验销售经验优先；

2.熟悉血液病、实体肿瘤领域市场，可完成招商任务，具有一定资源者优先；

3.认同公司管理理念及价值观并100%执行；

4.base地山东，可接受出差；

5.有销售人员资源，可完成销售团队搭建；

6.有目标客户资源，可快速进行转换；

7.对公司各项产品及技术熟练掌握，可指导销售人员；

8.具备团队管理能力，提升团队人效比。