1、组织和管控所辖项目全面的生产经营管理：包括进度计划、技术、质量、资源、跨部门协调、业主及外联单位沟通协调等事项；

2、参与工程建设体系建设及优化；

3、组织项目启动会：团队面谈、技术交底、三方测评培训、新团队系统及成本流程培训等；

4、组织工程周、月例会；

5、项目经营会：把控包括项目计划及执行、质量把控、资源铺排情况、项目风险排查等；

6、组织项目总结会；

7、公司月度经营会汇报总监部经营情况；

8、甲方项目总及景观条线、项目咨询单位关系维护；

9、人员培养，建立总监部的人才梯队；

10、组织外出参观学习标杆项目；

11、开拓优质项目和客户。

任职要求：

1、基本条件：30岁-45岁，大专以上学历，工程管理、建筑工程、园林绿化等相关专业，取得工程项目相关中级及以上职称；

2、从业经验：8年以上工程管理经验，其中3年以上同岗位工作经验，熟悉景观园林行业标准和技术规范，有景观工程管理经验；

3、专业技能：熟悉并掌握建筑行业相关法律法规，对组织计划、质量目标、安全管理、资金使用、回款和考核工作等项目管理技能熟悉；

4、通用能力：

1）熟悉行业高质量高标准要求，专业知识全面；

2）具有对上对下资源整合管理能力；

3）优秀计划和统筹能力；

4）具备优秀的沟通能力，对接维护好客户关系；

5）了解行业财务、法律的基本知识，风险把控能力强；

6）具备培养人才的能力，带动项目团队成员的成长；

7）有一定的市场开拓能力；

8）能够适应出差。