1、岗位任职要求

（1）年龄30岁以下（1995年1月1日后出生），985、211本科及以上学历，金属材料工程、材料成型及控制工程、材料科学与工程等相关专业。

（2）了解铝加工金属压延、轧制、锻造、铸造等工艺及其原理，熟悉缺陷形成机理与质量控制方法。

（3）了解铝及铝合金材料在加工过程中的组织演变和性能变化规律，以优化工艺参数提升产品质量。

（4）品行端正、身体健康、有良好的职业素养，遵纪守法、廉洁从业、勤勉尽责，无不良嗜好和不良记录。

2、岗位职责

（1）负责材料制备、性能测试（如拉伸试验、腐蚀试验等）及设备日常维护。

（2）整理实验数据，录入数据库，协助编制技术文档。

（3）运用创新性思维与新兴技术，探索工艺创新路径，致力于全方位提升生产效率、降低生产成本。

（4）根据严谨的性能测试方案，对产品开展多维度、系统性的性能测试。分析产品性能缺陷的成因，为产品设计的持续优化与工艺改进提供坚实的数据支撑与专业的决策依据。​

（5）针对生产过程中出现的各类质量问题与技术难题，制定解决方案，持续改善产品质量状况，保障产品质量符合甚至超越客户期望与行业标准。​

（6）建立常态化、规范化的技术资料管理机制，定期组织技术交流会议，吸收外部先进技术理念，为企业工艺研发注入新的活力。

（7）密切跟踪行业前沿技术发展趋势与政策法规变化，引导生产过程向标准化、规范化方向发展。​