岗位职责
1、销售策略制定：依据市场及公司目标，拟定年度、月度销售计划与差异化策略。
2、团队管理：负责销售团队日常管理，涵盖招聘、考核等，制定培训计划提升成员能力。
3、客户维护：建立并维护客户关系，处理投诉，提升满意度与忠诚度。
4、销售流程把控：监督订单、车辆交接等环节，管理展厅，跟进销售线索与试驾，确保流程顺畅。
5、跨部门协作：与交付、售后、财务等部门协同，保障销售工作顺利开展。
6、市场活动执行：按厂家政策销售，配合组织市场活动，拓展客源，调查市场、执行销售管理制度。
任职要求
1、学历：大专及以上，市场营销、汽车工程等相关专业优先。
2、经验：3 年以上汽车行业销售经验，2 年以上销售管理经验，有新能源或高端品牌销售经验优先。
3、能力：具备出色的沟通、谈判、团队管理、市场分析及营销能力，服务意识与执行力良好，能抗压