工作时间：8：00-17：00

工作地点：福州区域就近安排

岗位职责：

1、全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；

2、执行总部下达的各项任务；

3、做好各个部门对门店的分工管理工作；

4、做好商品的订单、上货、补货，进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；

5、做好门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；

6、掌握门店各种设备的维护保养知识；

7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；

8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；

9、负责对店员的培训及员工关系。

任职资格：

1、年龄25-45岁；

2、具有较好的学习、接受能力及较强沟通、执行和管理能力；

3、能够承受较大的工作强度和工作压力；

4、认可公司企业文化，有较强的团队意识和团队精神；

5、有1-2年零售行业相关工作经验；

晋升空间

储备干部—班长—店长—区域组长—督导—区域经助—区域经理

员工福利

公司除提供在同行业中具有竞争力的薪酬外，还为员工提供完善的福利制度：
1、入股分红、工龄工资、节假日福利、生日福利、社保医保、补充商业险等；
2、免费为员工提供各项知识、技能培训，不定期组织各类娱乐活动；
3、为员工提供一年内晋升至店长（区域组长）的培训发展机制，空缺职位一律内部提拔，注重人才的培养和选拔。
这是一个高速发展的平台，这是一支有活力的团队。我们真诚期待您的加入。

职位福利：节日福利、绩效奖金、加班补助、全勤奖、医社保