一、 岗位职责

1. 公文撰写：负责起草、修改、审核单位各类正式公文，包括但不限于通知、报告、请示、函、纪要、决定、通报、计划、总结等。

2. 材料撰写：负责撰写讲话稿、汇报材料、调研报告、工作方案、宣传稿件、规章制度等综合性文字材料。

3. 信息整理： 收集、整理、分析与业务相关的政策法规、行业动态及重要信息，为文稿撰写提供参考。

4. 沟通协调：与相关部门沟通协调，核实信息，确保文稿内容准确、符合要求。

5. 完成交办的其他相关工作。

二、任职要求

1. 学历专业： 大学本科及以上学历，汉语言文学、文秘、行政管理、新闻学等相关专业优先。

2. 工作经验：

具有3年及以上机关、事业单位或大型企业公文写作、文秘或综合文字岗位工作经验者优先。

熟悉公文处理工作条例及常用公文写作规范。

3. 核心能力：

卓越的文字功底： 具备极强的书面表达能力，文字严谨、准确、精炼、流畅，逻辑清晰，能够根据不同场合和对象调整文风。

扎实的公文写作能力： 熟练掌握各类公文和常用事务文书的写作格式、规范及技巧。

政策理解与分析能力： 具备较强的政策敏感性和理解能力，能准确把握政策精神，并将其融入文稿。

严谨细致与责任心：工作认真负责，一丝不苟，注重细节，有高度的责任感和保密意识。

信息整合与学习能力：善于搜集、整理、提炼信息，具备快速学习新知识、适应新要求的能力。

4. 技能要求： 熟练使用Microsoft Office办公软件（Word, Excel, PowerPoint等）。

5. 其他： 政治素质好，品行端正，身体健康，能够承受一定的工作压力。