岗位职责：
1、负责酒店客房日常运营管理，确保服务质量与客户满意度;
2、制定并执行客房清洁、维护及设备管理计划;
3、协调客房部与其他部门之间的沟通与协作;
4、监督员工工作表现，组织培训与绩效评估。
岗位要求：
1、中专及以上学历，酒店管理或相关专业优先;
2、3年以上酒店客房管理经验，具备团队管理能力;
3、熟悉酒店运营流程，有五星级酒店工作经验者优先考虑;
4、具备良好的沟通协调能力和责任心，能适应高强度工作环境；
5、具有较强的服务意识，能够满足客人的需求。