一、岗位职责
1、全周期参与项目日常管理工作，包括项目前介、项目交付及后期常规管理；
2、完成项目各项考核指标，带领项目员工达成年度经济指标；
3、负责项目团队组建，包括管理班子搭建，员工招聘等；
4、负责项目整体服务质量提升，日常品质巡检、整改及反馈；
5、负责项目年度预算拟定，项目各项费用审核、控制，开源节流；
6、协助公司完成外包业务招投标工作；
7、完善项目相关体系资料，并建档保存；
8、与业主/相关主管单位/协会等建立良好沟通关系；
9、完成领导交办的其他临时性工作。
二、任职要求
1、本科及以上学历，男女不限，40岁以内；
2、8年以上物业行业工作经验，至少5年以上物业公司管理工作经验；
3、沟通协调能力强，具有较好的服务意识；
4、办公软件熟练，具有较好的公文写作能力。
三、薪资福利
1.月薪：面议，入职购买五险一金；
2.福利：年终奖+餐补+节日福利+生日福利+大事福利；
3.活动：不定期组织员工旅游、生日会、聚餐等活动；
4.培训：定期组织各种培训，快速提升个人能力；
5.晋升：平台大，多渠道晋升，晋升空间大。
四、工作时间
周末双休，享受国家法定节假日。
职位福利：五险一金、绩效奖金、餐补、带薪年假、弹性工作、定期体检、免费班车