1. 负责门店人员的日常管理和培训，使员工具备良好的服务能力和销售技巧。
2. 负责门店商品的陈列和促销活动的执行，提高店铺的形象和业绩。
3. 协调门店的各项工作，包括库存、物流、订单处理等，确保门店正常、高效地运营。
4. 制定销售计划和方案，执行销售任务，完成销售业绩目标；
5. 负责销售订单处理和客户服务，协助售后服务的推进；
6. 维护客户关系，发展新客户，拓展销售渠道和市场份额；
7. 参与销售数据分析，持续改进销售流程和管理方式。

任职要求：
1. 有较强的销售执行力，能够独立完成销售任务，实现销售目标；
2. 具备良好的客户服务意识和沟通能力，善于建立和维护客户关系；
3. 熟练使用各种销售软件和工具，熟悉数字化营销的基本原理和方法；
4. 工作积极主动，能够承受一定的工作压力，有良好的团队合作精神。