1.依据公司战略制定团队销售目标，精细分解至月度、周度，全程监控进度，依据销售数据灵活调整策略，确保业绩达标。​
2.主导新员工入职培训，涵盖公司文化、产品知识等。定期开展在职培训，针对员工短板给予个性化辅导，提升团队整体能力。​
3.结合产品特性与客户需求设计电销话术，根据市场反馈及时优化，组织模拟演练并严格考核，保障话术有效运用。​
4.参与人员招聘，构建合理激励机制，定期组织团建活动增强凝聚力，规范团队日常管理，提升工作效率。​
5.指导员工维护客户关系，组织收集客户反馈与市场动态，为公司产品优化及决策提供有力支撑。
公司双休，法定节假日正常休假。上班时间8点半-18点，中间休息1个半小时