2、负责所分配客户关系管理，根据公司业务发展需要，通过安排客户到公司考察、参观交流等方式建立顺畅的客户沟通渠道；及时处理客户异议和投诉，以提高客户满意度，建立长期、良好、稳固的客户关系；

3、 根据公司业务发展需要及市场特点，收集所分配客户的产品市场行情变化及重点竞争对手的销售策略、市场策略等信息，并对市场信息进行分析、预测并制定对策，及时向相关部门提供建议； 对客户档案、交易记录等进行综合分析；保证销售信息的及时性、准确性和完整性，为销售、采购、生产等决策的制定提供支持；

4、负责所分配销售回款：收集客户信息、评估客户资信及对公司的重要程度，审核客户资信额度，并随时跟踪资信使用情况，确保其处于正常范围； 每月分析客户的应收账款，并及时跟客户财务等相关部门沟通，确保客户货款及时的回款；

5、完成上级领导交办的其他工作。

任职要求：

1.大专及以上学历；

2. 逻辑思维能力强，反应快，表达能力强，有上进心，能承担一定的工作压力，学习能力强；

3. 有较强的沟通、协调和开拓市场能力；团队合作意识强，有较强烈的责任心；

4. 具备良好的职业品德,抗压能力强；

5.必须有自驾车或近期计划购车。

三、薪酬待遇

1、薪资结构：底薪（5-10K）+高额提成（销售额10%）+工龄奖+油费补贴，优秀者底薪可谈

2、工作时间：五天八小时工作制，周末双休。

3、缴交五险一金；

4、享受各种法定节假日；享受带薪假期：年假、婚假、产假、陪产假、哺乳假、丧假；

5、各种节日福利、生日福利、部门活动、周年庆、中秋博饼宴、尾牙宴等活动；

6、晋升路径：销售工程师-- 区域课长---区域经理--区域总监--大区副总--中国区总经理；

四、奖励机制

1、产品测试奖励；

2、专利奖励；

3、新客户开发奖励；

4、副经理及以上岗位的购房补贴；

5、资深员工可获股权激励。