岗位职责：
1. 团队建设与管理。负责财务BP团队的搭建、培养与绩效考核；制定团队工作流程、方法论与赋能体系；带领团队深入各业务单元（如销售、产品、供应链、研发等），建立高效协作机制。
2. 业财融合与业务支持。作为业务领导层的战略财务伙伴，参与业务规划、目标设定与绩效评估；深入业务场景，理解业务模式与痛点，提供财务视角的建议与解决方案；主导或参与重要业务项目（如新品上市、渠道拓展、投资并购等）的财务评估与模型搭建。
3. 经营分析与决策支持。建立并完善经营分析体系，定期输出业务单元经营分析报告；通过数据分析定位业务问题，提出改进建议并推动闭环；支持业务负责人进行业务复盘、预算回顾与滚动预测。
4. 精益成本管理。进行成本对标分析与体系搭建，组织定期（月度/季度）成本管理例会；识别并牵头推动公司级降成本专项；推动成本节约文化植入业务日常，开展成本意识培训与案例分享
5. 风险管控与合规支持。识别业务中的财务、运营与合规风险，建立控制机制；参与合同评审、定价策略评估，保障业务合规与利润；推动内控流程在业务端的落地与执行。
6. 流程优化与系统支持。协同IT与业务部门，推动财务相关系统（如ERP、BI、预算系统）的优化与落地；优化业财数据流程，提升数据准确性与透明度。