职位概述：数字管理岗是同济管理核心岗位之一，主要负责公司数据的全面收集、协调与管理。该岗位需紧密配合各部门的业务需求，通过数据统计分析形成有价值的报告，为数字化转型提供有力支持，最终实现数据要素的有效管理和数据资产的增值。

主要职责：

o 负责制定并执行数据收集计划，确保公司数据的全面、准确、及时收集。

o 负责企业信息化系统的日常运维管理工作，包括组织二次开发、运维监控、系统更新升级、问题跟踪处理、数据库管理、中间件管理、系统及数据备份等。

o 协调各部门间的数据共享与交换，促进数据资源的整合与利用。

o 跟踪数据收集过程中的问题，及时与相关部门沟通解决，确保数据收集工作的顺利进行。

o 对收集到的数据进行分类、整理、存储和备份，确保数据资产的安全性和完整性。

o 制定数据资产管理规范，明确数据的使用权限和流程，防止数据泄露和滥用。

o 根据公司各部门和业务的需要，对数据进行深度挖掘和分析。

o 编制各类统计报表和报告，如日报、周报、月报、年报等，为管理层提供决策支持。

任职要求：

1. 教育背景：计算机科学、数学、统计学、信息管理等相关专业硕士及以上学历。

2. 工作经验：具备3年以上数据分析、数据管理或相关领域工作经验，有大型企业或金融机构工作经验者优先。

3. 专业技能：

o 熟练掌握数据分析工具和技术，如SQL、Python、R等。

o 熟悉数据仓库、数据挖掘、大数据处理等相关技术和平台。

o 具备优秀的统计分析能力和逻辑思维能力，能够独立完成复杂的数据分析项目。

o 了解数字化转型相关知识和技术趋势，具备创新思维和解决问题的能力。

4. 其他要求：

o 具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够与不同部门和团队有效协作。

o 具备较强的责任心和执行力，能够按时按质完成工作任务。

o 对数据敏感度高，能够从中发现业务问题和机会。

薪资待遇：面议