销售经理（全国）
8000-13000元
厦门 学历不限
华润大厦-A座5楼
考勤要求：
早上9：00-10：00公司打卡，其他时间视团队及公司相关会议及培训要求，可自主安排客户拜访及客户相关活动等。
一、岗位职责：
1) 寻找准客户，介绍公司企业文化和背景，传播保险知识，推销公司寿险产品；
2）通过日常拜访客户，深入了解客户财务状况、风险偏好和投资目标，为客户提供个性化保险解决方案及销售服务；
3）递送保险单，并持续为客户提供相应的售后服务；
4）按照公司规定时间准时参加各项会议、培训及相关活动；
5）开展组织发展相关的增员工作；
6）配合各级主管及公司的日常管理工作。
二、.任职资格：
1）学历：大专及以上学历（学信网可查询）；
2）年龄：25-45岁；
3）工作经验：具备3年及以上工作经验，有销售类工作经验的优先；
5）在本地居住的时间：2年及以上；
6）综合素质优秀的其他行业销售从业⼈员；
7）乐于助人，服务意识强，不抗拒销售，不抗拒保险；
8）善于沟通协作，执行力强，性格热情开朗，且具有较强的学习能力及自驱能力。
三、.岗位优势：
1) 公司背书：建发集团&台湾人寿合资设立。；
2) 首批响应监管转型的寿险公司：长期个人月度年度绩效奖金、个人增员津贴、主管职务津贴、主管管理津贴、育成津贴、合同制（达成相应标准直签劳动合同）、五险一金等；
3）专注服务于家庭，延伸至个人 、以家庭为周期，以健康为基础，以服务为终极目标，为客户及其家庭建立家庭资产风险保障。
四.福利待遇：
1）新人专项学习津贴：首月1500元，第二个月1000元（对应考核）出勤率80%及以上并完成相关培训；
2）新人展业奖金：财补期长达18个月，超双佣奖励，行业领先
奖金系数最高为120%。
3）月度绩效奖金：月度绩效奖金系数为最高60%。
4）增员奖：按被推荐人FYC（佣金）的2-16%的为期一年的计提。
5）达到相关业绩要求即可缴纳五险一金，并享有23.5元/时出勤津贴。
6.合同签订：
直签劳动合同（持续三个月佣金3000元/月及以上或期缴保费2万及以上）
以担保或任何理由索取财物，扣押证照，均涉嫌违法，请提高警惕