岗位职责：

1、能够熟练处理办公室日常办公事务，熟练操作Office等办公软件；

2、能够协助领导处理公司人力资源管理事务；

3、负责公司档案类资料的归整和统计； 及对重要业务合同、定单、票据的管理；

4、工作主动积极，办事严谨，有责任心，具备良好的语言表达能力和人际沟通能力。

任职要求：

1、注重工作细节，工作积极主动；

2、具有较强的团队意识，良好的工作心态；

3、责任心强，有较强的服务意识，反应敏捷；

4、有驾照者优先；