银行分期专员 保底两个月3500就高发放 均薪7k 优秀2w+ 五险齐全
接受小白 前期有老人带 带薪培训 上手快！
（1）岗位职责： 1、由银行提供优质客户资源，外呼使用银行官方电话； 2、负责电话联系信用卡持卡用户，在线进行邀约账单分期； 4、结合客户的固定额度已经月均消费等级向客户推荐合适的分期期数； 5、积极参与部门及组内活动，有效发挥自己的特长，为团队建设出谋划策； 6、完成领导交办的其他工作。
（2）岗位要求： 1、 大专及以上学历，有相关工作经验者可放宽至中专/高中； 2、 会使用电脑并完全熟练拼音或五笔打字；
3、 性格开朗大方，有积极向上的心态； 4、 思维缜密、积极主动，抗压性好； 5、 良好的团队合作精神和客户服务意识； 6、 身体健康，征信当前无逾期，无不良记录；； 7、 有电销经验者优先。
（3）作息时间： 上午时段 09：00-12:30 下午时段 13：30-19：30（18：30-19：30 根据项目业绩达成情况进行浮动）。
（4）薪资待遇 试用期 ：1 至 3 个月（根据业绩情况评估） ，基本工资 2000+业绩提成 ，试用期平均工资 4000 左右 ，入职前 2 个月 保底 3500 元； 薪资构成=无责底薪 1500 元+全勤 500 元+保护绩效 1500 元； 转正后：综合基本工资 2100+业绩提成 ，综合薪资 5000 元至 50000 元； 薪酬构成=无责底薪 1600 元+全勤 500 元+业绩提成 培训期：培训期 50 元/天
（5）晋升通道 1、社保福利：购社保五险 2、弹性福利：带薪年假、不定期节日福利、户外拓展、年终实物奖品大派送等 3、长期福利：享受企业发展红利、岗位晋升、各类岗前及岗中的培训机会等
（6）晋升通道 1、运营发展通道：一线员工-项目组长-项目主管-项目经理-高级项目经理-总监 2、职能发展通道：一线员工-初级职能-中级职能-高级职能-职能主管-职能经理
（7）入职资料 1、身份证原件以及两张复印件 2、1 寸照片 2 张 3、培训用笔和本 4、最高学历证书复印件 1 张（照片或者学信网截图） 5、银行复印件一张(可后期办理） 6、现公司启用钉钉办理入职，请提前下好钉钉 App 7. 体检报告
四、项目优势 1、信用卡账单分期，上手很快，无需客户积累，可快速挑战高薪； 2、运营培训成熟，专业带教，专人专带，挑战年薪 25 万； 3、成熟项目高速发展阶段，发展空间大，晋升管理岗与职能岗机会会多。
五、工作地点 四川省自贡市自流井区