工作地点：张家港，需根据项目需求出差
汇报对象：技术总监/工程部经理
岗位职责
- 团队管理
- 负责钢结构详图设计部门的日常管理，包括团队建设、人员分工、绩效考核及技术培训；
- 制定部门工作流程、设计规范及标准化文件，确保图纸输出质量与效率；
- 协调项目资源，合理分配设计任务，监控项目进度并解决突发问题。
- 技术管理
- 审核钢结构深化设计图纸（如构件图、节点图、加工图等），确保符合设计规范、施工要求和行业标准（如GB、AISC、EN等）；
- 指导团队解决复杂节点设计、材料优化、碰撞检测等技术难题；
- 参与公司技术标准制定，推动BIM（如Tekla Structures）等新技术的应用与研发。
- 跨部门协作
- 与设计院、生产部门、施工方及客户对接，协调图纸审核、交底及技术问题反馈；
- 配合投标部门提供技术方案支持，参与重大项目技术评审；
- 与采购、生产部门协作，优化材料用量及加工工艺。
- 质量控制
- 监督图纸审核流程，确保设计文件零重大错误；
- 处理现场施工反馈的技术问题，制定改进措施；
- 定期组织质量分析会议，推动设计质量持续优化。
- 其他职责
- 负责部门成本控制及预算管理；
- 参与行业技术交流，跟踪最新规范及技术动态；
- 完成上级交办的其他任务。
任职要求
- 教育背景
- 本科及以上学历，结构工程、土木工程、机械设计等相关专业；
- 持有注册结构工程师、一级建造师证书者优先。
- 工作经验
- 5-8年以上钢结构详图设计经验，2年以上团队管理经验；
- 熟悉钢结构加工、安装全流程，具备大型工业厂房、桥梁、超高层项目经验者优先。
- 专业技能
- 精通Tekla Structures、AutoCAD、SolidWorks等设计软件；
- 熟悉国内外钢结构设计规范（如GB 50017、AISC、Eurocode）；
- 具备BIM协同设计及三维建模能力。
- 核心能力
- 优秀的团队管理与项目统筹能力；
- 较强的技术问题分析及解决能力；
- 良好的沟通协调能力及抗压能力；
- 责任心强，注重细节，具备成本优化意识。
发展空间
- 晋升方向：技术总监、工程部经理、公司高级管理层；
- 技术路径：钢结构领域专家、BIM技术顾问。
备注
该岗位需兼顾技术深度与管理广度，适合具备较强综合能力的复合型人才。
可根据企业实际需求调整内容侧重点（如是否强调BIM技术、国际项目经验等）。