一、岗位职责：

1、领导项目全体员工完成公司下达的经营目标；

2、对项目的收支情况负责，持续提升业主满意度；

3、对项目的整体服务质量及安全生产负责；

4、对项目的内部运作负责；

5、负责项目不合格服务的处理及纠正、预防及跟踪；

6、每月度召开项目经理接待日，制定各月工作计划及总结；

7、按要求收集业主相关需求信息，并拿出组织实施方案；

8、对项目员工进行考核，并据实进行奖罚；

9、根据公司的相关规定对有关合同及分供方进行评审；

10、根据国家、市及公司的决定，制定并批准本项目的管理运作制度，计划周密安排得体；

11、每年组织项目对业主进行书面回访满意度调查；

12、督导各部门做好相关体系资料的建立和存档；

13、检查和组织相关部门人员进行业务培训并定期考核存档；

14、组织管理人员做好日检，周检，月评工作并存档；

15、带动和组织全体员工落实终端服务。

二、任职要求:

1.统招大专及以上学历或物业行业top30企业管理经验；

2.年龄30-42岁，3-5年物业管理工作经验；

3.优秀的沟通协调能力、管理能力、计划与执行能力，良好的规划管理能力和创新意识。

三、工作地点：河北省秦皇岛市