岗位职责：
1、战略规划与文化建设
（1）协助公司制定企业中长期发展战略及业务布局，结合行业趋势提供专业建议；
（2）主导企业核心价值观提炼、文化体系搭建及管理制度制定，推动文化理念在组织内外的渗透与落地；
（3）统筹企业文化传播平台的运营管理，策划战略、业务动态等内容输出，强化文化氛围。
2、品牌与产品推广管理
（1）协助公司制定公司品牌及产品推广整体战略，编制短、中、长期推广计划并监督执行，合理管控预算与资源分配；
（2）主导产品定位、形象升级及卖点提炼，结合行业特点打造差异化品牌竞争力；
（3）统筹大型展会、行业活动及公司重要项目的策划与执行，协调市场、技术等业务部门资源，确保活动效果；
（4）建立并维护VI视觉体系标准，整合媒体、渠道资源，提升品牌市场曝光度与行业影响力；
（5）负责公司重大奖项申报及推广工作，提升企业公信力与行业地位。
3、团队与跨部门协作
（1）负责策划团队管理和考核，提升团队专业能力与执行力；
（2）协调跨部门资源（如销售、生产、技术研发），推动文化、品牌与业务战略的协同落地；
（3）定期分析推广数据及市场反馈，优化策略并形成改进报告。
任职要求：
1、统招本科及以上学历，市场营销、企业管理、工商管理等相关专业优先；
2、5年以上企业策划、品牌管理相关经验，其中3年以上制造业或工程行业同等岗位管理经验；
3、熟悉制造业/工程行业市场特性、客户需求及竞争格局，具备大型展会、行业活动策划成功案例，具备从0到1搭建企业文化体系或品牌体系的实战经验；
4、思维敏锐，具备创新意识与结果导向思维，具备优秀的资源整合能力与跨部门协作能力，擅长项目管理；
5、出色的文案撰写、数据分析及汇报表达能力，熟练使用PS、PPT等工具。