岗位概要：

协助仓务主管制定物资仓务发展计划、策略及任务，确定物资业务的管理模式与目标。负责管理物资仓务的日常工作，建立高效的物资仓务及存控的管理体系及工作流程。

岗位职责：

1、落实执行物资部仓务发展计划任务及目标。

2、提出改进物资部仓务的工作意见，精简流通环节，减少库存的数量及保存时间，达到存货畅顺周转的目标。

3、定时总结，做好仓务工作,努力达到公司及部门的目标及水平。

4、发生故障或突发事件时及时提供应急抢险所需物资。

5、参加仓务相关培训工作。

6、做好库存物料保管工作,确保在库物料合格可用。

7、参与部门职责范围内日常工作会议，做好工作总结。

8、与部门其他员工保持紧密沟通合作，以便提供高效高质量仓务服务。

9、完成领导交办的其他工作。

任职要求：

1、大学专科及以上学历。

2、物流运输及相关专业。

3、3年以上相关行业，物资、仓库存控，质控等工作经验。

4、持有特种设备作业证优先。

5、健康状况良好，综合工时岗加上可接受倒班制