岗位职责：

1. 负责制定销售业务及销售战略，全面管理销售人员的日常工作；

2. 负责体验中心环境、销售人员整体形象及接待的管理，不断提高销售满意度；

3. 负责对销售人员定期进行专业培训，提升服务水平，保证顺利完成客户车辆交付；

4. 负责售后部业务的日常运营和评估分析报告；

5 .负责人员的工作能力评估及绩效管理；

6. 负责售后部人员的技能培训，各项计划的制定和开展；

7. 严格执行公司相关流程（如工艺/维修流程/质检流程/服务流程等）；

8、公司领导交付的其他工作。

岗位要求：

1. 大专或以上学历，个人能力确实优秀者可放宽条件；

2. 具备领导能力、沟通能力和人际交往能力；

3. 熟练使用常用的办公软件，具备较强的逻辑思维能力和数据分析能力；

4. 了解车辆服务行业的现状和发展趋势；

5. 了解车辆工作的基本原理，具备基本的车辆维修和诊断的专业能力；

6. 具有售后业务经营，车间运营和零件管理等方面的经验；

7. 具备基本的财务知识；

8. 三年以上汽车行业工作经验。

重点：需在空港领克参加面试并培训，熟悉后长期在滨海领克站工作。

绩效工资、五险一金、带薪年假、工资面议（直接和总经理面谈）