岗位职责：
负责服务中心维修部一切事务，组织本部门员工完成小区业主保修、公共设备设施的巡查、检修、按照公司制定的有偿维修标准，保证维修质量并按标准收费，努力提高维修人员维修技能及服务意识。
1.协助经理制定和完善本部门的各项维修管理制度和工作流程，保证切合实际
2.合理分配人员，定期召开部门工作会议，分派工作、解决疑难问题
3.做好本部门内部管理，与其他部门建立良好沟通
4.监督、指导公共设备设施巡查、检修工作
5.按照设备设施维保计划，组织对小区内的设备设施进行定期保养
6.负责监督、指导维修工完成小区业主报修工作
7.负责与服务中心各部门的沟通协调工作
8.负责与地产工程部、施工单位的沟通协调工作
9.负责处理维修过程中所产生的业主投诉，遇重大投诉及时向经理汇报
10.按照年度培训计划实施开展理论、实操、演练、模拟各类工作标准的培训
11.根据重点阶段性、突发性相关案例及事件的培训
12.做好物业接管验收，负责住宅区全部工程资料的交接工作
13.负责监督重要设备设施的维修工作，参与重大项目维修施工，控制维修质量
14.控制维修成本，负责对计划内采购的各类维修物资进行验收
15.协助客服部完成本服务中心催缴物业费及各项能源费用
16.控制能耗成本，负责制定项目节能降耗方案，并组织落实
任职资格：
1、5年以上物业同岗位工作管理经验，3年以上相关岗位工作经验
2、大专及以上学历；
3、具备较强的领导能力，交际能力、应变能力、执行力、
4、有较强的敬业精神及团队精神；
5、年龄 30-45岁，身体健康
职位福利：五险一金、定期体检、绩效奖金、带薪年假、餐补、节日福利
职位亮点：上市公司