岗位职责：
1、本销售区域内市场开发，完成销售指标，深入了解市场状况，做好销售管理工作；
2、积极开发新客户，同时与已签约客户保持良好、持续的沟通；
3、协调客户后续服务中的各种内、外部问题，确保为客户提供及时、准确、专业的服务；
4、负责销售部门团队建设，提出对下属人员的工作辅导、培训、考核、激励等工作；
5、负责审核产品报价，参与合同谈判、合同签订等工作；
6、负责协调下属销售及跨部门之间沟通协调工作。
任职要求：
1、两年以上营销工作经验者优先考虑；
2、具有团队合作精神，能承受较大的工作压力；
3、高度的工作热情，思路清晰、良好的沟通技巧；