岗位职责：
1. 战略规划与决策支持收集、整理和分析国际市场动态、行业趋势、竞争对手信息等，为总裁制定国际业务战略提供数据支持和决策依据。
2.协助总裁进行战略规划的制定与细化，参与制定年度国际业务计划、预算编制等工作，并跟踪计划执行情况，定期向总裁汇报进展及问题，提出调整建议。
3.业务拓展与合作推进，参与国际业务项目的前期调研、可行性分析和商务谈判，协助总裁与潜在合作伙伴、客户建立良好关系，推动国际业务合作项目的落地实施。
4.跟进国际业务合作项目的执行过程，协调公司内部资源，确保项目按计划顺利推进，及时解决项目执行过程中出现的问题，保障项目目标的达成。
5.海外数据统计业务的商务和运营管理支持，加强与海外客户的沟通协作。
6.运营管理与协调，协助总裁对公司国际业务运营进行日常管理，监控关键业务指标，如销售额、利润率、市场份额等，及时发现运营问题并提出改进措施。
7.协调公司内部各部门之间在国际业务方面的工作，促进信息流通与协同合作，提高运营效率，确保国际业务的顺畅开展。
8.参与制定和完善国际业务相关的流程、制度和标准，推动公司国际业务运营的规范化和标准化建设。
9.风险管理与合规，关注国际政治、经济、法律等宏观环境变化，评估其对公司国际业务的潜在风险，提出风险预警和应对策略，协助总裁制定风险防范措施。
10.确保公司国际业务活动符合相关法律法规、行业规范以及公司内部的合规要求，监督业务部门的合规执行情况，处理合规相关问题。
11.沟通与关系维护，作为总裁与国际业务团队、外部合作伙伴及客户之间的重要沟通桥梁，及时传递信息，确保沟通顺畅。 协助总裁组织和参与重要的国际商务活动、会议等，负责活动的筹备、组织和协调工作，提升公司在国际市场的形象和影响力。
12.维护与重要客户、合作伙伴的良好关系，定期回访，了解需求，协调解决合作中出现的问题，促进长期合作关系的稳固发展。
任职要求：
1.本科及以上学历，有海外留学背景、国际贸易、国际商务、工商管理、外语等相关专业优先。
2.具有3年以上国际业务相关工作经验，有在跨国公司、临床CRO公司数统等工作经历者优先。
3.精通英语，具备出色的英语听说读写能力，能够流畅地进行国际商务沟通和谈判。
4.熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等，能够运用数据分析工具进行市场数据和业务数据的分析。
5.良好的沟通能力、抗压能力。