【招聘岗位】

一、综合安全管理员/安全与合规管理员（1名）
负责机构内养老服务、社区服务、家政服务、餐饮服务四大业务板块的全面安全管理工作。核心职责是建立、维护、监督并持续改进一体化安全管理体系，确保所有业务活动符合国家法律法规、行业标准及内部规章制度，预防和减少安全事故，保障服务对象、员工及机构的生命财产安全。

核心职责：
1、体系构建与文件管理：
（1）负责牵头编制、修订、审核和发布适用于四大业务板块的“安全管理手册、程序文件、作业指导书、应急预案”等全套体系文件；

（2）确保所有安全管理制度、标准、流程的“系统性、合规性和可操作性”；（3）负责管理体系文件的版本控制、分发、培训宣贯和存档管理。

2、安全监督与检查：
（1）制定并执行年度/季度安全巡查、专项检查计划；
（2）对养老机构的消防、设施设备、护理风险、食品安全、感染控制等进行重点监管；
（3）对社区服务及家政服务中的上门安全、人员安全、隐私安全等进行风险评估与监督；
（4）对餐饮部门的食品采购、储存、加工、留样等全流程进行安全监管。

3、合规与审计：
（1）跟踪解读与养老服务、食品安全、消防安全、劳动安全等相关的“最新法律法规和行业标准”；
（2）组织内部安全审计和管理评审，确保各项操作持续符合标准要求；
（3）作为主要对接人，迎接政府、消防、市场监督、民政等部门的各项安全检查。

4、培训与文化建设：
（1）针对不同部门、不同岗位的员工，开发并组织实施定制化的安全培训课程（如消防安全、食品安全、应急救护、职业防护等）；
（2）推动机构安全文化建设，定期组织安全演练（如消防疏散、食物中毒应急等），提升全员安全意识和应急能力。

5、事件管理与持续改进：
（1）建立并管理安全事件（事故、隐患、未遂事件）报告与调查流程；
（2）牵头进行根本原因分析，制定纠正与预防措施，并跟踪验证措施有效性；负责安全数据的统计、分析，编制安全报告，为管理决策提供依据。
任职资格：
（一）硬性条件（必备）

1、学历与专业：本科及以上学历，安全工程、安全管理、消防工程、食品质量与安全、公共事业管理、物业管理等相关专业优先；

2、资质证书：必须持有有效的“安全生产管理人员证书”（如安全员C证）。持注册安全工程师证书者优先。

3、工作经验：
（1）至少3-5年以上综合安全管理工作经验；
（2）必须具备跨领域安全管理经验，至少熟悉以下两个或以上领域：养老服务安全/消防安全/食品安全/特种设备安全/职业健康安全；
（3）有体系文件（如ISO45001、HACCP、安全生产标准化等）编撰、推行和审计的实操经验是核心要求。

4、知识技能：

（1）精通法律法规：熟悉《安全生产法》、《消防法》、《食品安全法》、《养老机构服务安全基本规范》等；

（2）出色的文书能力：具备独立撰写、修订、解读复杂管理制度和标准文件的能力，行文严谨、逻辑清晰；

（3）优秀的检查与评估能力：能通过现场巡查和文件审核，精准识别各类安全隐患和合规风险；

（4）熟练的办公软件操作：精通Word, Excel, PowerPoint等，用于文件编写、数据分析和报告制作。

（二）核心能力

1、系统性思维与逻辑能力：能将分散于不同业务的安全要求整合成统一、协调的管理体系；

2、极强的原则性与责任心：敢于坚持安全底线，不妥协，对安全隐患零容忍；

3、卓越的沟通与协调能力：能够与一线员工、部门负责人、高层领导及外部监管机构进行有效沟通，推动安全措施落实；

4、培训与影响力：能够以生动有效的方式开展培训，影响和改变员工的安全行为；

5、学习与抗压能力：法规标准更新快，业务复杂，需持续学习，并能在压力下妥善处理突发事件。

（三）优先考虑条件

1、有养老机构、大型物业、酒店、医院或餐饮连锁企业安全管理工作经验者；

2、有应对过政府部门安全检查或审计的丰富经验者；

3、掌握风险评估（如JHA、HAZOP）或根本原因分析（如5Why、鱼骨图）等方法论者；

4、具备一定的应急救护知识和技能。

工作时间：双休

工作地点：武汉市武昌区，具体根据公司需求分配

薪酬福利（具体面议）：4000-5000元/月，公司缴纳社保，有工作餐。