一、岗位职责：
1.对新研发的产品进行产品可制造性评估，确认新品存在的制造问题点，是否具备批次条件，评估产品质量风险；
2.对现有产品进行工艺研究，通过新物料，新技术导入，以及工序优化等方式，提升产能，降低产品制造成本；
3.制作SOP并对生产员工进行培训，收集并跟踪处理新品上线存在的问题点，通过资源协调，制定问题点处理方案；
4.产线问题处理，对于生产过程中，生产遇到的问题点，定位原因，制定解决方案;
5.根据生产需求设计制作工装夹治具，优化现有工装治具以提高稳定性和效率
6.工艺经验丰富，对工艺体系、工艺流程、精益改善有较深的研究；
二、任职资格
1.本科及以上学历，电子、电气、机械等相关专业优先；
2.3年以上相关岗位工作经验；
3.工作态度认真、负责，具有良好的责任心和沟通能力
4.表达沟通能力强，有良好的跨部门沟通能力。
三、福利待遇：
五险一金；生日福利；节日福利；健康体检；免费工作餐；
团队活动；带薪培训；大牛带队；项目锻炼；丰厚年终奖；多晋升通道；
老板实干派，公司氛围好，待遇福利好，舒适的办公环境，期待您的加入！
工作时间：8:30-12:00 & 13:00-17:30
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