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【即使是实习生,也有机会管辖属于自己的团队,得到全方位提升】
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新手熟手均可直接定岗A1-A4级别,底薪补贴+业绩奖。工作时间朝九晚九点半,标准周休息时间是每周休1.5天。也可选择双休,则双休薪酬则原薪酬标准上减去加班工资即可。以下为A级岗位薪酬,如是营业部经理还可以享有带组津贴。
A1级:最高薪酬4600元 :底薪补贴绩效4600+55%-80%的业绩奖金
A2级:最高薪酬6000元:底薪补贴绩效6000+55%-80%的业绩奖金
A3级:最高薪酬6800元:底薪补贴绩效6800+55%-80%的业绩奖金
A4级:最高薪酬7500元:底薪补贴绩效7500+55%-80%的业绩奖金
入职满1年的经纪人近一年平均月薪1.5W,入职满1年的店长近一年平均月薪27978元!
2、业绩核算比例:55%-80%的业绩奖金
3、更多员工福利:五险一金、车补、节日关怀礼、国内外旅游、年假、婚假、产假、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖等。
《底薪和补贴不与业绩挂钩,每月固定发放,每年都有加薪》
二、【什么的条件才能加入团队--应聘条件】
1、大专及以上学历
2、有强烈的事业心和责任心
3、有基本的服务意识和职业化沟通意识
三、【岗位职责】
1、收集、发布房屋出售信息;
2、接待客户,了解客户需求,推荐匹配的房屋信息;
3、陪同客户看房,进行谈判,促成交易;
4、对客户提供后期服务,维护客户关系
【如果我是小白加入公司能做好吗?--专属一对一导师带教】
◆对于未接触过门店运营(营销)和管理精英,我们有一对一专业导师带教哦,对自己的学习能力有信心,脑容量够大的你一定可以get到导师秘籍,快速走上销冠之路:
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五、【没有职场黑幕有梦就能晋升--看我晋升的“不平凡”之路】
公司每月一次竞聘,入职半月以上就可参与,公开透明,为你提供更多更快发展空间。优秀的学长三月便可成功晋升店长等管理岗位,今天我们有入职半年的98年副总哦,只要你有能力,没有天花板的舞台展示自己!晋升路线:
置业顾问--(储备店长)--店长--区域总监--营销副总裁。
2、一个月做储备店长,三个月做正式店长,半年做副总。全集团已有90后店长656名,区域总监42名!
六、【福利多多,满满的幸福感--有爱的职场福利】
1、带薪假期+节日关怀礼+境内外旅游+培训+无限发展机会
2、提供住宿:小区房。带空调、热水器、床铺、沙发、卫生间、厨房等生活设施一应俱全;
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