营销中心 客户经理（1人）
岗位职责
1、负责客户开发与维护，寻找潜在客户，建立联系并促成合作；
2、完成部门制定的年度、季度和月度的客户拜访计划与经济任务目标；
3、收集省、市各级行业政策以及竞争对手信息，组织开展市场调研工作；
4、制订公司客户推广及圈层计划，并组织执行市场推广活动。
5、编制项目费用预算，并严格控制相关费用的支出；
6、协助做好营销中心内部日常管理工作。
任职要求
1、大学本科（可以接受表现优秀的应届毕业生）
2、市场营销、经济学、企业管理或相关专业
3、3年及以上人力资源服务行业相关工作经验
4、熟练使用办公软件、流程图制作、商务谈判、方案制作、协议修改、熟悉人力资源服务行业相关的法律法规
5、具有较强的语言文字表达能力、处理与协调能力和执行力；熟练使用办公软件（WORD、EXECL、PPT等）。人力资源管理师相关证书；有驾照会开车。
6、个人素质：
A.执行上级战略能力：具有一定的市场洞察力，能把握市场机会，坚决贯彻、落实、完成上级布置的战略、任务；
B.具有团队意识与良好的沟通协调能力，擅于带领团队，具有团队意识；
C.熟悉人力资源服务行业的主要业务模式，了解各种业务模式的风险，具有良好的规避风险的能力；
D.能够不断接受新信息，学习和接受新观念和新想法，通过学习完成思维创新、方法创新、服务创新；
E.具有一定的人力资源行业相关的知识储备与经验，在行业内有资源者优先录用。
上班时间：8:30-17:00 周末双休，节假日正常休息
薪资结构：底薪4K-9K+提成