【岗位职责】
1、做好培训课程班主任：对接人力资源部以及公司各部门，统筹负责各类培训班运营支撑，边干边成长。
2、成为数据复盘小助理：对接人力资源部，协作完成培训学时、积分等培训数据分析，学会运用数据分析工具复盘培训效果，越做越顺手。
3、当个平台运营小能手能手：负责公司线上学习平台课程信息维护，入门门槛低，工作成就感爆棚。
4、修炼成长多面手：学会运用各类学习工具（AI等），轻松应对不同工作任务。
【任职资格】
1、本科学历，有相关工作经验者优先；
2、熟练操作Office三件套（重点掌握Excel数据整理、分析功能），独立高效完成数据分析复盘。
3、良好的文字功底，能独立完成培训方案、总结、宣传等各类材料，逻辑清晰、表达流畅。
4、责任心拉满，工作踏实严谨，秉持“日事日毕”，有一定的学习能力，愿意与团队并肩成长。
【福利保障】
1、保障到位：五险一金齐全，给你稳稳的安全感。
2、氛围超赞：年轻化的队伍，超nice的前辈，不定期组织聚餐、户外等活动，工作之余尽情放松，同事相处超融洽！
3、成长可期：公司注重培养员工，可针对员工的职业成长给出指引，助力你不断提升自我！
4、作息友好：周末双休，平衡工作与生活！