储备店长
1、协助店长：完成门店活动运营，确保店铺正常运作。完成门店健康计划;。
2、维护客情：处理客诉，提升满意度，建立良性长期关系。
3、销售执行：协助制定执行促销活动，达成销售目标。
4、定期汇报和反馈沟通：定期汇报经营状况、市场动态。确保团队信息畅通，提升协作效率。
5、积极主动分担店长工作任务，提升个人能力独当一面。
职务要求：具备良好沟通能力和表达能力，按照公司的需求进行店内宣传指导工作，储备店长在店长的指导下，全面学习店铺管理技能，逐步掌握独立管理店铺的能力，承接未来店长职务。
月休4天，提供免费住宿，

综合月薪4000-6000