工作内容：
1、负责公司各业务线的人才招聘工作，包括岗位发布、简历筛选、面试安排及候选人沟通；
2、深入了解业务部门需求，制定并执行招聘计划，确保人才引进的及时性与质量；
3、维护和拓展招聘渠道，提升企业雇主品牌影响力；
4、 协助优化招聘流程，提升招聘效率与员工满意度。
任职要求
1、本科及以上学历，人力资源管理、心理学或相关专业优先；
2、具备良好的沟通能力与人际敏感度，能够高效对接用人部门与候选人；
3、 熟悉招聘流程及各类招聘工具，具备一定的数据分析能力；
4、工作细致认真，责任心强，具备较强的学习能力和抗压能力。
福利待遇：
1、免费提供食宿，宿舍四人间（上床下桌），配有空调、热水器且吃饭免费
2、入职后可以报销体检费用（标准不超过200元）
3、目前办公地点在东莞东坑，预计年底会搬迁至东莞望牛墩新总部。请提前考虑是否能去望牛墩办公。