1、负责建立新融项目储备库，主动对接公司业务需求、技术攻关及示范推广等关键领域，提前与各部门紧密沟通，积极收集并整合相关信息，做好充分的项目申报资料储备工作；
2、负责统筹科技口、发改口、工信口、环保口等各类项目信息，包括政府补助项目、科研项目、专项债项目等，组织领导层对项目进行筛选与评估，确定符合公司战略发展方向与资源匹配度的优质项目；
3、负责建立健全“软实力”管理体系，制定“软实力”建设工作计划，明确阶段性目标与任务，并全程跟进落实情况，确保各项工作有序推进；
4、负责密切关注各类“软实力”及科技领域相关政策动态，深入剖析其申报条件、流程与标准，围绕公司发展战略明确不同阶段所需申报的“软实力”荣誉及项目类型，并精准把控申报时间节点。依托公司项目储备库，高效开展申报工作，同时积极主动与上级部门建立并维护良好沟通机制，全力推动“软实力”荣誉及项目落地；
5、负责建立科研项目管理制度，明确项目负责人职责与权限，对科研项目实施过程进行全程监督与管理；
6、负责落实企业科技成果登记与技术合同认定工作。推动科研成果转化应用，加强与各级部门的沟通协作，将科研成果快速转化为实际生产力；
7、负责企业政策宣贯与部门内人员培训工作，协助其他部门开展“企业宣发”“项目招投标”“材料撰写”等工作。
任职要求
1、二本及以上学历；
2、具备良好的跨部门协作经验，能够有效协调各方资源，推动工作顺利开展；
3、具备项目管理经验，熟悉项目从立项、实施到结项的全流程管理，能够高效统筹新融项目储备库的建立与维护，以及各类项目的筛选、评估、申报等工作，确保项目按时、按质推进；
4、须具备扎实的公文写作功底，能够撰写各类项目申报材料、工作报告、政策宣贯文件等，确保内容准确、规范、条理清晰；
5、具备出色的沟通协调能力，能够清晰表达自己的观点，倾听他人意见，有效化解分歧，具备构建团队及凝聚力的能力；
6、具备较强的学习能力和抗压能力，能够快速学习并掌握新知识，适应岗位发展需求；
7、对国家、地方各类“软实力”及科技领域相关政策法规有深入研究和敏锐洞察力，能够快速准确地解读政策内涵，明确申报条件、流程与标准，并结合公司实际情况制定相应的申报策略；
8、熟悉政府补助项目、科研项目、专项债项目等各类项目的申报流程与要求，能够高效组织项目申报资料，精准把握申报时间节点，提高项目申报的成功率，同时与上级部门建立良好沟通机制，推动项目落地。（加分项：发表过相关领域学术论文、期刊等。参与过省、市级科研项目。拥有专利或软件著作权等知识产权）。