该岗位有专门的管理培训计划，可接受全国调派

岗位职责

1、负责资质业务渠道的开拓和管理；
2、根据市场趋势及行业政策做市场调研和需求分析，并及时给予有效的销售策略及营销方案；
3、负责团队大客户业务的谈判与合同签订，主要面对大型央企、国企、建筑单位等 B 端/G 端客户；
4、团队管理，开展团队业务指导，规范销售流程，完成事业部的销售目标及回款任务；
5、负责团队人才建设、考核、激励等管理。

任职要求

1 、年龄28-40周岁，大专及以上学历，特别优秀者可适当放宽；
2、商务形象良好，待人接物大方得体；
3 、6年以上销售经验 ，其中至少3年以上B端/G端业务经验 ，有一定团队管理经验；
4 、商务沟通谈判能力强，有大型央国企对接经验者优先；
5、情商高、持续学习能力强；
6 、能适应经常性出差，接受全国调派。

福利待遇：
大平台、晋升空间大、资源丰富、综合薪酬高
1、周末双休，不加班；
2、法定节假日提前半天带薪休假；
3、五险一金；
4、工作时间：冬天制9:00-17:30；夏天制8:40-18:00；
6、晋升通道透明（我们有管理训练营）