1、全面把握公司产品的市场状况，了解同行竞争策略与客户有效需求，为公司产品的市场定位提供科学的决策依据；

2、参与制定企业的销售战略、具体销售计划和进行销售预测；

3、全面负责公司营销各部门的目标和计划的落实执行；

4、控制销售预算、销售费用、销售范围与销售目标的平衡发展；

5、负责制定公司的营销管理制度及工作规范，使其不断适应市场的发展；

6、招募、培训、激励、考核下属员工，以及协助下属员工完成下达的任务指标；

7、全面负责协调营销与公司其它部门之间的工作关系；

8、定期主持召开公司营销工作会议，全面准确地把握公司营销运行状况；

9、全面负责公司客户信息管理，妥善处理营销层面的客户投诉问题；

10、定期和不定期拜访重点客户，及时了解和处理问题；

11、负责重大营销合同的谈判与签订；

12、完成领导交办的其他工作。

任职资格:

1、本科及以上学历；

2、10年以上销售经理工作经验（其中有5年以上同行国际销售经验）

3、计算机水平良好、会1～2门外语（其中英语能力需达到6级）；

4、一定的行业资源背景和客户资源，具备敏锐的观察力、分析判断能力；

5、较强的市场开拓、客户沟通能力；强烈的结果导向和团队合作精神；

6、强烈的敬业精神与责任感，工作原则性强，细致、耐心、谨慎、踏实、稳重