负责培训机构的日常运营管理，包括校区管理、团队管理、营销推广等。

销售管理‌：制定并执行销售目标及销售方案，带领团队完成销售任务。。

课程管理和教学质量‌：负责课程的编排与管理，合理配置资源；监督教学质量，确保教学计划的实施和教学质量

团队管理和员工培训‌：对员工进行日常工作评估和考核，表彰优秀员工，督促后进员工；提供正面向上的引导，教授知识和技能技巧，提升员工工作效率‌

市场推广和客户关系管理‌：负责与家长、学生、教师等各方面的沟通和协调，建立良好的客户关系；参与市场活动，制定市场宣传策略，扩大机构影响力‌

‌财务管理和资产管理‌：保障公司的财产和资金安全，处理财务问题，确保机构的财务健康‌

‌其他职责‌：包括处理客户反馈和投诉，维护店铺环境，确保设备正常运转；定期做好公司形象的宣传活动，提升店铺影响力‌